在我国，科级领导干部退居二线的政策旨在优化干部队伍结构，实现人力资源的合理配置，下面内容是一些常见的规定和情况：

年龄标准：

2018年底的规定明确了科级领导干部退居二线的年龄标准：男性为55周岁，女性为50周岁，部分地区的规定更为灵活，如年满53周岁的男女副科级、正科级干部，以档案中组织认定的年龄为准，即可免去现任职务，退居二线。

免职手续：

退居二线的免职手续由组织部（人事处）按照领导干部管理权限办理，并向相关部门备案。

待遇保障：

退居二线的科级干部，在离开原职业岗位后，将继续享有民族规定的工资和福利待遇，同时享受在职人员的相应待遇，只要没有违法违纪行为，年度考核结局视为合格，工龄将连续计算，直至达到民族规定的退休年龄。

哪些事适合退二线人员干

法律依据：

根据《 中央关于建立老干部退休制度的决定》，退居二线包括担任顾问和荣誉职务，不属于离休退休。

适合的职业：

退居二线的人员可以根据自身情况和兴趣，从事下面内容职业：

后勤管理：负责日常的后勤保障职业，如接待客人、管理资产等。

咨询顾问：为相关部门提供专业咨询和建议。

兴趣爱慕：从事垂钓、旅游、访亲探友等活动，丰富业余生活。

公安局退二线是干什么

退居二线含义：

退居二线是指从领导岗位（一线）退到非领导岗位（二线），不再担任领导职务，二线年龄一般为：科级52岁，处级55岁，厅级58岁。

退居二线后的职业：

退居二线的公安干部主要负责一些日常的管理职业，或与其他部门协同配合，参与调研、起草报告、提供咨询服务等。

退休年龄：

公安职业根据年龄限制，一般50岁退二线，55岁退休，调研员作为非领导职务，级别相当于领导职务的处长（县长），属于退居二线的人员。